內(nèi)江團(tuán)隊拓展訓(xùn)練是幫助團(tuán)隊挖掘個體潛力,提高銷售團(tuán)隊個體的積極性,訓(xùn)練個體的勇氣、自信、影響力和意志力;幫助公司建立一支更加擁有能力,更加充滿自信,更高效運轉(zhuǎn)的銷售團(tuán)隊。tag:內(nèi)江企業(yè)管理拓展公司
內(nèi)江企業(yè)內(nèi)訓(xùn)向員工講授諸如策劃、與人溝通和提高執(zhí)行力等知識時,不再局限在課堂講授或觀看錄象,通常是團(tuán)隊領(lǐng)袖針對企業(yè)特別要求設(shè)計出方案,提出要求,受訓(xùn)者在明確目標(biāo)的前提下,通過角色扮演和情景模擬獲得一個體驗式學(xué)習(xí)機(jī)會,達(dá)到了理論與實踐相結(jié)合的目的。tag:內(nèi)江室內(nèi)拓展場地
內(nèi)江戶外拓展訓(xùn)練增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,員工工作時間長了免不了有惰性,甚至有私心,原先的熱情會隨時間推移慢慢消退;林子大了什么鳥都有,大家免不了也就有摩擦,有意見,有牢騷,而在一成不變的環(huán)境里,靠固有的溝通方式恐怕很難解決這些問題;而且,當(dāng)員工看不到企業(yè)前途、個人前途,感受不到團(tuán)隊溫暖的時候,就會有跳槽離職的行為發(fā)生,所以,在這種情況下,大家一起來做拓展訓(xùn)練,一起同吃同住、一起呼口號唱隊歌、一起完成項目,溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊凝聚力都能表現(xiàn)出來,挑戰(zhàn)自我、熔煉團(tuán)隊的目的實現(xiàn)了,工作熱情、工作態(tài)度也會隨之改變。tag:內(nèi)江團(tuán)隊?wèi)敉馔卣?/p>
內(nèi)江野外生存訓(xùn)練可以使學(xué)員在培訓(xùn)活動中完全打破界限,充分融合,在完全不同于“日常的環(huán)境中”,充分激發(fā)學(xué)員的心理潛能,突破心理極限,挑野外拓展訓(xùn)練戰(zhàn)自我。在團(tuán)隊氛圍中體驗相互關(guān)心、相互協(xié)作、相互信任和相互鼓舞的團(tuán)隊合作精神,從而使學(xué)員通過活動而感知“合作”對于個人、團(tuán)隊、企業(yè)的作用。tag:內(nèi)江運動戶外拓展的公司
堅持品質(zhì)是山美特戶外拓展培訓(xùn)發(fā)展的必要保障,我們的老師都是經(jīng)過國家勞動部認(rèn)證的拓展培訓(xùn)師,根據(jù)老師的不同水平技能和工作經(jīng)驗,我們的培訓(xùn)師體系除培訓(xùn)總監(jiān)外,又分為資深培訓(xùn)師、培訓(xùn)師、助理培訓(xùn)師和安全教練,這也就意味著能從體系管理上保障到培訓(xùn)效果,并不是一個會操作項目的教練就可以帶隊的,拓展的實質(zhì)重在引導(dǎo)和分享!