樂山戶外拓展訓(xùn)練以體驗(yàn)啟發(fā)作為教育手段,學(xué)員參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的經(jīng)歷,從而讓每一系列活動(dòng)中所寓意的深刻的道理和觀念,能牢牢地扎根在團(tuán)隊(duì)和每個(gè)成員的潛意識(shí)中,并且能在日后的工作合作中揮發(fā)應(yīng)有的效用。tag:樂山戶外拓展訓(xùn)練
樂山戶外拓展訓(xùn)練的重點(diǎn)并不在于挑戰(zhàn)的項(xiàng)目有多么難,挑戰(zhàn)需要付出多大的努力,而在于整個(gè)團(tuán)隊(duì)在挑戰(zhàn)項(xiàng)目的時(shí)候是否能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作,是否能夠產(chǎn)生默契,是否能夠從中汲取有意義的知識(shí)和道理,并把這些知識(shí)和道理運(yùn)用到以后的工作和生活中去。tag:樂山那個(gè)拓展公司比較好?
分享點(diǎn)評(píng)環(huán)節(jié),是樂山戶外拓展培訓(xùn)的靈魂所在。拓展訓(xùn)練課的特點(diǎn)是自我教育。在拓展培訓(xùn)中,過程固然重要,但學(xué)員在做的過程中的感悟更為重要,它是拓展培訓(xùn)的升華,是知與行的結(jié)合,是全面提升拓展培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。缺少分享點(diǎn)評(píng)這個(gè)環(huán)節(jié),拓展培訓(xùn)就會(huì)變成游戲。所以,在設(shè)計(jì)每一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),培訓(xùn)師要首先了解這個(gè)項(xiàng)目和學(xué)員的實(shí)際工作結(jié)合起來,蘊(yùn)含了哪些管理思想,分享與點(diǎn)評(píng)的關(guān)鍵點(diǎn)在什么地方。tag:樂山拓展訓(xùn)練有限公司
樂山戶外拓展培訓(xùn)是一項(xiàng)旨在協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓(xùn)練過程,通過訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;tag:樂山拓展易
山美特戶外拓展培訓(xùn)通過十余年的專注及對(duì)團(tuán)隊(duì)課題的深入研究,形成了以體驗(yàn)式培訓(xùn)、酷玩團(tuán)建、戶外探索、基地拓展、室內(nèi)研拓等特色 產(chǎn)品體系,培訓(xùn)方式主要包括: 高空體驗(yàn)、場地訓(xùn)練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)、趣味競技、休閑活動(dòng)、 親子教育、定向越野 、旅游團(tuán)建等不同類型。