樂山拓展訓練

樂山戶外拓展訓練又稱“體驗式訓練”，偏重培養員工的團隊知道、貢獻精力，有助于增強團隊成員之間的信任度和職責感，這種訓練辦法在外資企業早已成為新員工訓練的必修課。tag：樂山拓展訓練

樂山拓展訓練公司

企業樂山戶外拓展訓練不僅要求員工參加，管理者也要同員工一起游戲，通過游戲后可以使管理人員與被管理者關系更加和諧，從而加強組織內部的溝通能力，領導者深入了解旗下員工的內心活動，以便在日后管理時更具技巧性。tag：樂山拓展訓練公司

樂山戶外拓展團建活動

樂山團隊建設是指為了實現團隊績效及產出最大化而進行的一系列結構設計及人員激勵等團隊優化行為。EMBA、MBA等常見經管教育均對團隊建設有所關注。團隊建設主要是通過自我管理的小組形式進行，每個小組由一組員工組成，負責一個完整工作過程或其中一部分工作。tag：樂山戶外拓展團建活動

樂山團隊拓展

在企業中，一個優秀的員工或是領導者所起到的作用不止在于他自身所帶來的價值，更是對其他員工的一種激勵與榜樣。尤其是銷售團隊，一個業績冠軍所帶來的業績往往能抵上一個團隊，此外他更是企業銷售人員的一個達到和超越的目標。所以在樂山戶外拓展培訓中，對于個人的心理導向、潛能激發、精神成長、領導力養成、溝通疏導能力培訓都有非常多的拓展培訓項目。tag：樂山團隊拓展

通過十八年的專注及對團隊課題的深入研究，齊力形成了以 體驗式拓展培訓、團隊主題活動、戶外拓展訓練、沙盤模擬課程、真人 CS 野戰、主題活動、企業院校軍訓為主的八大大核心產品體系，培訓方式主要包括： 高空體驗、場地訓練、戶外拓展、真人CS激光鐳戰、真人CS彩彈、趣味運動會、沙盤模擬課程、水上拓展、企業內訓課程、親子拓展培訓、青少年素質拓展、定向越野、體育賽事等不同類型的培訓方式。